Інженер з охорони праці: обов'язки, посадова інструкція та припис

Така посада, як інженер з охорони праці, повинна існувати на будь-якому підприємстві, незалежно від його форми власності, адже обов'язок будь-якого роботодавця - забезпечити максимально безпечні умови для кожного, хто трудиться в його організації.

Важлива і дуже цікава професія

Очевидно, що у керівної ланки просто немає вільного часу, який можна було б присвятити контролю над виконанням всіх норм і правил безпеки кожним окремим робітникам. Тому настільки відповідальну місію доручають інженеру з охорони праці, який повинен мати досвід роботи інженером в даній галузі, щоб виконання його прямих обов'язків було максимально простим і зрозумілим для нього. Він повинен не тільки проконтролювати всю ситуацію на підприємстві, а й зробити так, щоб небезпечні ситуації не виникали ніколи.

Деякі нюанси

Як вже говорилося, подібна посада повинна існувати в будь-якій організації. Є деякі нюанси, які важливо знати як роботодавцю, так і потенційному інженеру:

• якщо на підприємстві працює більше, ніж 50 осіб, в обов'язковому порядку повинна діяти служба з охорони праці (на практиці в даній службі на такому невеликому підприємстві буде значитися тільки інженер з охорони праці) ;
• обов'язки такого фахівця на підприємствах, де менше 50 працюючих, може виконувати і сам керівник або співробітник, на якого він покладе подібні обязанності;

• інженер з охорони праці повинен мати відповідну освіту, і бажано - досвід роботи в подібній області;
• хороший фахівець обов'язково повинен розбиратися в чинній законодавчій базі, розуміти нормативні акти і спеціалізовані правила, що стосуються області, в якій функціонує дане підприємство.

Детальніше про обов'язки

Перед тим як стати співробітником підприємства і приступити до своєї нової цікавої роботи, майбутній інженер з охорони праці обов'язки свої повинен не просто поверхнево знати, а бути абсолютно і повністю обізнаним про них, адже велике підприємство, на якому буде працювати такий фахівець, - це небезпечний об'єкт.

У перелік найбільш важливих і першорядних обов'язків інженера з охорони праці варто включити наступні:

• Атестацію робочих місць. Зрозуміло, що безпечне підприємство повинно складатися з безпечних робочих місць. Посадові обов'язки інженера охорони праці мають на увазі, що фахівець повинен особисто перевірити їх стан і вести поточний контроль над ним, оперативно реагуючи на будь-які види небезпеки. Атестація робочого місця повинна проводитися не рідше, ніж раз на п'ять років. Також атестації повинно підлягати нове обладнання, яке ще не задіяно у виробництві.
• Припис інженера з охорони праці свідчить, що він повинен не просто проводити атестацію, але і після виявлених невідповідностей пропонувати варіанти вирішення того чи іншого питання. У великих і розвинених організаціях є практика пошуку нових рішень подібних проблем через проведення заходів, на яких самі співробітники можуть висловити свою думку з приводу того, як зробити роботу більш безпечною.
• Атестацію робочих. У будь-якій організації (навіть в навчальних закладах) проводяться спеціальні лекції, на яких робітникам (учням) повинні бути детально пояснені правила безпеки. Підтвердженням того, що подібні лекції були прослухані кожним із співробітників, є їхні підписи у спеціальному журналі реєстрації.

• Якщо на підприємстві функціонує ціла служба з охорони праці, то в основні обов'язки інженера охорони праці входить також регулярна планова і позапланова перевірка відповідності рівня безпеки в кожному окремому цеху або підрозділі. Якщо буде виявлено невідповідність - відповідальність буде покладена на відповідальну особу. Керівник має право сам вибирати міру покарання своєму підлеглому.
• Комісія з розслідування нещасних випадків, в якій також повинен складатися інженер з охорони праці, повинна приймати важливі рішення, пов'язані з відшкодуванням шкоди тому чи іншому співробітнику, потерпілому під час трудового процесу. Це означає, що припис інженера з охорони праці включає в себе також інформацію, в якій точно сказано, що фахівець повинен розуміти букву закону і оперувати нормами і актами, дія яких поширюється на діяльність організації.

Також підприємець має повне право змінювати цей перелік, додаючи в нього нові обов'язки.

Що повинен знати хороший інженер з охорони праці?

Для того щоб без проблем і труднощів виконувати свої обов'язки, будь-який інженер з охорони праці повинен бути добре знайомий з:

• трудовим кодексом: це головний документ, який буде служити основою для прийняття рішень;
• чинними актами законодавства, які безпосередньо пов'язані з безпекою виробництва-фахівець також повинен уважно стежити за оновленням подібної бази;

• термінами і регулярністю проведення повторних атестацій та заходів, які повинні навчити звичайного робітника, як убезпечити себе в процесі діяльності;
• особливостями обладнання, яке функціонує на підприємстві: цей факт дуже важливий, адже без необхідних знань нереально буде провести атестацію устаткування- а це значить, що своїми ж руками буде підписувати, можливо, неповноцінний документ інженер з охорони праці;
• обов'язками і рівнем відповідальності кожного окремого керівника цеху або підрозділу, адже розуміння того, хто і за що несе відповідальність на підприємстві - це перший крок до максимально досконалої організації діяльності.

Чи може на великому підприємстві працювати тільки один інженер з охорони праці?

Обов'язки (освіта тут має велике значення) інженера може виконувати на невеликому підприємстві один чоловік. Але роботодавець повинен бути сам зацікавлений, щоб кількість робітників і подібних фахівців відповідало пропорції, тобто чим більше підприємство, тим більше інженерів з охорони праці. Адже набагато дешевше забезпечувати безпеку процесу праці, ніж оплачувати рахунки постраждалих під час трудової діяльності в небезпечних умовах працівників.

Про права інженера з охорони праці

Так як робота даного фахівця більшою мірою пов'язана з контролем та своєчасної перевіркою, він має, наприклад, право без попередження входити в будь-який робочий цех та оглядати будь-яке робоче місце.

Інженер з охорони праці має право:

• упевнитися в правильності складання документів, що стосуються праці та технічної безпеки обладнання;
• допомагати приймати керівникам рішення з приводу накладення стягнення на працівників, які порушують норми безпеки, наражаючи на небезпеку себе, інших людей, техніку;

• виносити на розгляд керівників питання про заохочення працівників, які дотримуються всі правила безпеки та охорони праці;
• тимчасово відсторонити від виконання своїх прямих трудових обов'язків осіб, які свідомо в грубій формі порушують техніку безпеки, до того періоду, коли керівна ланка прийме рішення про міру покарання, яку також має затвердити інженер з охорони праці.

Обов'язки і права фахівця даній області безпосередньо пов'язані і можуть так само взаимозависимо варіюватися.

З ким безпосередньо взаємодіє інженер з охорони праці?

Обов'язки (вступний інструктаж сюди також входить) інженера з охорони праці говорять про те, що він повинен постійно співпрацювати з технічними працівниками, інженерами та керівниками цехів, допоміжним персоналом, вищим начальством.

Незалежно від розміру підприємства та кількості помічників у інженера з охорони праці вся відповідальність за безпеку діяльності всієї організації лежить на його плечах.

Вимоги, яким повинен відповідати сучасний інженер з охорони праці

Обов'язки коротко ми вже вивчили, тепер складемо картину того, що вимагатиме керівник хорошого підприємства від перспективного працівника.

Отже, це такі якості:

• впевнене володіння комп'ютером - так як інженер з охорони праці повинен своєчасно формувати та надавати звітності, без допомоги комп'ютерної техніки та базових програм неможливо обойтісь;
• успішне проходження перевірок охорони праці: Так як перевага віддається кандидатам, які вже встигли попрацювати в даній області деякий час (не тільки на посаді інженера з охорони праці), то, відповідно, подібні перевірки вони повинні були проходити без будь-яких зауважень та проблем;
• вміння взаємодіяти з перевіряючими органами, так як звітність про охорону праці перевірятимуть вищі органи держави-інженер з охорони праці повинен надати її в повному складі, вчасно, зуміти пояснити дані, які в ній відображені.

І, як уже говорилося, без знання законодавчої бази на високооплачувану посаду в гарній організації потенційний співробітник може не розраховувати.

Про оплату за виконання подібних обов'язків

Хороший інженер з охорони у великій корпорації може заробляти близько десяти-дванадцяти мінімальних заробітних плат за місяць. У державних установах винагорода буде набагато нижче, незважаючи на те що там людина також буде працювати на точно такій же посаді - "Інженер з охорони праці". Обов'язки в ЖКГ, наприклад, фактично, у нього будуть аналогічні, як і у вищезгаданого фахівця. Подібна градація пов'язана з можливостями організації по оплаті праці і формою забезпечення. Бюджетні організації - це хороший старт для молодих фахівців, адже тут можна отримати досвід, що потребується від кожного, чия посада називається «Інженер з охорони праці». Обов'язки в школі, наприклад, у такого фахівця будуть нескладні, але їх буде достатньо для вивчення нюансів і тонкощів даної професії.

І на останок ...

Посада інженера з охорони праці повинен займати тільки дуже відповідальна людина, адже від нього будуть залежати життя десятків, сотень робітників, яких вдома чекають сім'ї.