Робота нянею: переваги та тонкощі

Одна з найчастіших труднощів, з якою стикаються жінки, рано народили дитину і не встигли утвердитися в жодній посаді і ні на одній роботі - проблема самореалізації. Дійсно, дитина підростає, а з ним ростуть і витрати сім'ї. Покласти забезпечення повністю на чоловіка згодна не кожна (та й, будемо відверті, не у кожній і є такий ось годувальник). Але мало хто готовий взяти жінку на роботу (а вже тим більше мати-одиночку), у якої є маленька дитина, зате зовсім немає ні досвіду, ні стажу. Такі здобувачки, як правило, можуть розраховувати лише на дуже невисокі оклади. Або шукати якийсь інший, більш прийнятний заробіток.

Робота нянею - мінімум умов при хороших перспективах

Відмінний варіант - зайнятися вихованням чужих дітей. Робота нянею зручна відразу з кількох причин:

1. По перше, трудовий стаж як такої вимагається далеко не завжди: наявність у жінки дитини передбачає, що управлятися з дітьми вона вміє за замовчуванням. А також і те, що вона здорова (у всякому разі, в тій мірі, яка необхідно з точки зору безпеки для дитини).
2. По-друге, є шанс влаштуватися в багату сім'ю і отримувати дуже гідну оплату.
3. По-третє, можна розглядати різні пропозиції, наприклад: «Робота няні на дому», «Приходить няня», «Няня на 2 години в день», «Няня на вихідні» і т. П. Така свобода вибору дозволяє кожній жінці підібрати найбільш зручний для неї графік роботи, в тому числі влаштуватися відразу в кілька сімей.

До речі, робота нянею - вихід для тих, хто з якихось причин не може або не хоче віддати дитину в дитячий сад. Як правило, батьки дітей не заперечують, якщо їх малюк буде проводити час з однолітком. Деякі жінки навіть відкривають щось типу сімейних дитячих садів, в якому «виховуються» їх власні діти і кілька приходять.

Складності

Одним словом, робота нянею увазі масу варіантів. Втім, звичайно, є тут і свої складності, а найбільша з них - відповідальність за чужу дитину. А тому, перш ніж приступати до пошуків підходящих пропозицій, слід тверезо оцінити свою готовність до настільки серйозного кроку.

Шукаємо роботу з розумом

Якщо ж ви дійсно готові, вибирайте один із двох можливих варіантів пошуку - через кадрові агентства або без посередників. У першому випадку зверніть увагу на агентства, які вже встигли себе зарекомендувати як серйозних і грамотних помічників з працевлаштування. У другому випадку рекомендуємо вам діяти відразу по декількох фронтах. Можна розклеїти оголошення на під'їздах і в дворах, біля дитячих садків і поліклінік, а також скрізь, де це не заборонено і де, за вашими спостереженнями, проходить великий потік батьків. Можна помістити оголошення в друкованих засобах масової інформації, на тематичних форумах і в групах в соціальних мережах, на великих порталах з пошуку кадрів та вакансій. Також не завадить і самостійно переглядати відкриті вакансії. Щоб спростити пошук, рекомендуємо вам діяти за приблизно таким алгоритмом: «Робота. Няня. Москва. Без посередників. У такому випадку ваші шанси підібрати собі оптимальні умови роботи без жодних зобов'язань перед третіми особами помітно збільшаться.