Матеріальна допомога громадянину РФ

У деяких життєвих ситуаціях громадяни Російської Федерації мають право отримати матеріальну допомогу від держави або організації, в якій вони працюють, навчаються або числяться. Практично кожен заклад країни передбачає в бюджеті такий пункт витрат грошових коштів. При цьому вступ в законний шлюб, відхід у чергову відпустку, народження дитини також пов'язані з таким поняттям, як матеріальна допомога. Надання фінансової підтримки даного виду прописано в документах організації (як правило, це колективний договір або положення про оплату праці), про це говорять і деякі пункти законодавства.

Матеріальна допомога, перерахована нинішньому або колишньому працівникові, його родичу, має свою специфіку формування. Людина, що бажає отримати грошову підтримку від своєї організації, повинен надати керівнику оформлене за всіма правилами заяву, в якій йому необхідно вказати причини, що спонукали його звернутися за допомогою.

При цьому працівнику також необхідно надати копії документів, що є підставою для видачі грошової підтримки. До таких паперів відносяться свідоцтво про народження дитини або укладення шлюбу, про смерть близького родича, медичні довідки та інші документи.

Матеріальна допомога перераховується на рахунок працівника або виплачується прямо з каси виключно після розгляду цього питання керівництвом організації. При цьому позитивну відповідь оформляється у вигляді наказу по компанії. Державні організації мають право використовувати для виплат подібного роду грошові кошти, отримані від ведення своєї основної господарської діяльності, а також отримані від держави різноманітні субсидії і бюджетні кошти.

Студенти, що навчаються на денній формі навчання у федеральних установах вищої і середньої спеціальної освіти, також мають можливість звернутися до керівництва свого коледжу або ВНЗ для отримання матеріальної допомоги. Бюджет таких закладів передбачає наявність додаткових коштів для виплат такого роду. Матеріальна допомога в таких закладах виплачується з стипендіального фонду, який містить на 25% більше коштів, ніж необхідно для виплати стипендій. Саме цей наднормативний залишок і є джерелом надання додаткової грошової допомоги.

Стихійні лиха, надзвичайні обставини, втрата годувальника, вихід на пенсію, народження або усиновлення дитини, малий достаток, терористичні акти - все це є підставою для отримання такої виплати, як матеріальна допомога. Оподаткування за даними пунктами не ведеться. Решта причин, що також є підставою для отримання грошової підтримки, обкладаються податками.

Звичайно ж, будь-яка організація веде облік таких операцій. При цьому для її оформлення існують спеціальні бухгалтерські проводки. Матеріальна допомога може бути пов'язана з наступною кореспонденцією рахунків (якщо виплати проводяться за рахунок нерозподіленого прибутку):

Дт / 84 - Кт / 70 - нарахування матеріальної допомоги-

Дт / 84 - Кт / 69 - нарахування страхових взносов-

Дт / 70 - Кт / 68 - утримання податку на доходи фізичних осіб (якщо даний тип допомоги оподатковується) -

Дт / 70 - Кт / 50 - виплата грошової підтримки з каси.