Нарахування декретних. Нова і стара формула
Більшості жінок хоча б раз у житті доводиться вникати в основи бухобліку, щоб дізнатися, як відбувається нарахування декретних - тієї самої суми, яка виплачується молодій матусі під час відпустки по вагітності.
Згідно з поправками до федерального законодавства, з 2013 року в силу обов'язково вступить новий спосіб розрахунку посібників. Протягом двох років (починаючи з 2011 р) встановлено спеціальний перехідний період. Тобто у жінки є можливість самостійно вибрати, за якою схемою їй будуть розраховувати допомогу. Нарахування декретних у 2012 році також може бути зроблено в залежності від побажання робітниці.
Основна різниця між старою і оновленої схемою - розрахунковий період, що наступив до відпустки по вагітності. До 2011 року в розрахунок брався один рік (12 місяців). З початку січня 2013р. будуть враховуватися вже два роки (24 місяці).
Якщо жінка піде на лікарняний після 1 січня 2013р., То нарахування декретних буде проводитися з урахуванням середнього заробітку за два роки. І ніяк інакше. Якщо лікарняний лист починається до 2013 року, то молода мама може вибрати, використовувати дворічний або однорічний період.
Начебто все просто. Але у російських жінок виникла маса проблем і море непорозуміння. Яка схема краще? Безумовно, вигідніше той варіант, при якому йде в декрет матуся отримує більше. Якщо її середньоденний заробіток за останні двадцять чотири місяці більше, то нарахування декретних (2012 р) вигідніше виробляти за запропонованим недавно чиновниками типу. Якщо менше, то краще попросити бухгалтера про розрахунок на основі старої схеми.
Обов'язково, особливо коли немає спеціальної освіти, користуйтеся правильними вихідними даними. Так, нарахування декретних відбувається з урахуванням оподатковуваного доходу. Сюди не увійдуть лікарняні допомоги, виплати під час відпустки або відряджень. Крім того, законом прописана максимальна сума розміру допомоги по вагітності, і навіть у разі її перевищення жінка не зможе отримати більше.
Окремо варто зупинитися на тих робітниць, чий загальний стаж - менше півроку. Таке буває або у разі недавнього працевлаштування, або якщо на відпрацьований час припадали довгі періоди тимчасової непрацездатності (хвороби, відпустка). Для таких жінок встановлено інший порядок підрахунку декретних виплат. При ньому використовуватимуться суми середньоденного заробітку, одержаного у місяці, коли був відкритий лікарняний лист (почався декрет).
Розберемо найпростіший приклад розрахунку допомоги по вагітності за новою і старою схемами. Припустимо, жінка, що пішла в декрет у січні 2012р., В 2010 і 2011 роках заробляла по триста тисяч рублів (за законом максимальний дохід не може перевищувати 463 000). Значить, за 2 календарні роки вона отримала 300 * 2 = 600 000 рублів. Цю суму треба поділити на кількість відпрацьованих днів (припустимо, лікарняних та інших виключаю періодів не було) - 730. Отримуємо 600.000 / 730 = 821,9 рубля. Цей середньоденний заробіток помножимо на кількість днів у відпустці по вагітності - сто сорок (пологи одну дитину і проходять нормально, в іншому випадку відпустка по вагітності збільшується) - і отримаємо 821.9 * 140 = 115 000 066 рублів. Таку суму жінка отримає при розрахунку за новою формулою.
За старим варіантом нарахування декретних відбувається таким чином. Середньорічний дохід за рік (300 тисяч рублів) ділиться на кількість днів (310), а потім множиться на тривалість відпустки по вагітності (140 днів). Отримуємо 300.000 / 310 * 140 = 135 000 478 рублів. Тобто приблизно на двадцять тисяч рублів більше, ніж до цього.
Очевидно, що нова процедура розрахунку допомог поступається старої, а держава на цьому вигравати. Так що поки є можливість вибору (а це реально для всіх, хто пішов у декрет до початку 2013 року), краще спочатку гарненько все підрахувати і вибрати вигідний варіант.